Вкалывают роботы, рулит человек: примерно так будут выглядеть многие компании в будущем. Ведь кто-то же должен ими управлять! Фото: Виктория ЕГООРОВА/Нейросеть
В будущее возьмут не всех, если не начать готовиться к нему прямо сейчас. Эта «глубокая» мысль звучит чуть ли не из каждого утюга. Сайты по поиску работы один у другого перепечатывают списки профессий, обладателей которых вот-вот попросят с вещами на выход.
Не отмалчиваются и авторитетные экономисты. Доклад Jobs of Tomorrow (Профессии завтрашнего дня. — Ред.), озвученный на Всемирном экономическом форуме, обещает, что нейросети, роботы и прочая автоматизация уже к 2030 году ликвидируют свыше 80 млн рабочих мест по всему миру.
А названия новых профессий, которые нам советуют осваивать уже сегодня, звучат как фантастика: наномедицинский инженер, психолог для киборгов, инженер 3D-печати продуктов питания и даже цифровой пасечник. Как вам такое, Илон Маск?
АЛЛО, БАРЫШНЯ!
С тем, что многие специальности исчезают или меняются до неузнаваемости, трудно поспорить. Оставим в покое ветхозаветных бендюжников и водовозов, но за последние 15 — 20 лет, буквально на наших глазах, не стало фотолаборантов, киномехаников и воспетых Высоцким телефонисток «07».
Телефонисткам, кстати, не повезло больше других — цифровая и мобильная связь уничтожили их как класс. Зато стала массовой профессия оператора call-центра. Как ни стараются компании заменить их чат-ботами и голосовыми помощниками, пока ничего не выходит.
С киномеханиками тоже не все однозначно. Ведь в кинотеатры мы ходить не перестали. Просто человек, который раньше сидел в будке и заправлял пленку в проектор, теперь называется киноинженер. Он один работает за десятерых механиков, запуская фильмы c компьютера сразу во всех залах кинотеатра.
То же самое можно сказать про фотолаборанта. Вместо фотоувеличителя — машина цифровой печати, но ею все равно управляет человек…
— Относительно будущего рынка труда есть много авторитетных исследований, зачастую диаметрально противоположных. Если нужно напугать, могу привести цифры из доклада Всемирного экономического форума (про ту самую ликвидацию 80 млн рабочих мест. — Ред.). Или, например, существуют оценки Института статистических исследований и экономики знаний НИУ ВШЭ (Высшей школы экономики) о том, что нейросети скоро заберут около триллиона рублей у креативных индустрий: музыка, дизайн, реклама, маркетинг, написание текстов, переводы с иностранных языков… Если же хотите, чтобы я вас приободрил, есть множество исследований, которые показывают, что рынок труда достаточно живучий: большинство профессий видоизменяются, но все равно остаются. А развитие технологий создает новые ниши для занятости, поэтому ни одна технологическая революция еще не оставила людей без работы, — рассказал «КП» Александр Чулок, доктор экономических наук, профессор, директор Центра научно-технологического прогнозирования Института статистических исследований и экономики знаний НИУ ВШЭ.
Словом, роботы и искусственный интеллект не оставят нас без работы, но при этом уже в ближайшие 5 — 10 лет российский рынок труда ждут серьезные перемены.
НОВЫЙ ТРЕНД — БЫТЬ В ТРЕНДЕ
Чтобы сориентировать народ, и в первую очередь молодежь, в России тоже создали свой Атлас новых профессий. Разработанный Агентством стратегических инициатив и Московской школой управления «Сколково», он уже пережил несколько изданий. Сейчас в атласе 340 специальностей из 27 отраслей экономики, которые могут быть востребованы в ближайшие 20 — 30 лет. (Некоторые из них — см. «Выбирай на вкус».)
— Компании будут все активнее заменять рутинный труд автоматикой и цифровыми сервисами, а людей переводить на более сложные и ответственные задачи, — заявил «КП» Дмитрий Судаков, руководитель проекта «Атлас новых профессий». — Главные причины — нехватка кадров, старение населения и быстрое внедрение технологий.
Сильнее всего изменения затронут промышленность, транспорт и логистику, офисные профессии, сферу услуг, образование и медицину. Рутинную работу, которую можно выполнять «по инструкции», возьмут на себя программы или машины. А людям нужно осваивать новое уже сейчас.
Но как подготовиться к светлому будущему, если даже названия многих новых профессий попросту непонятны? Экономисты советуют ориентироваться в первую очередь на тренды развития экономики и компетенции, которые при этом будут востребованы.
— Профессия — это скорее ярлык, маркетинговое название, — объясняет Александр Чулок. — Для любой работы маркетологи придумают красивую упаковку, чтобы это «вкусно» звучало, было продаваемо и интересно. Но давайте возьмем преподавателя. Название не меняется столетиями, однако хороший наставник 200 лет назад, 50 лет назад и через 50 лет — это совершенно разный набор компетенций. Может быть так, что уже через 10 лет хороший преподаватель должен будет уметь обучать не только студентов, но и их цифровых помощников, AI-агентов*. Поэтому важны не ярлыки и названия профессий, а именно компетенции.
По мнению профессора, в тренде в ближайшем будущем будет все, что связано с наукой и технологиями. И это не только искусственный интеллект и роботизация, но и задачи «планетарного масштаба» — освоение дальнего космоса, Арктики, Мирового океана, биотехнологии, профилактическая, предиктивная (прогнозирующая) медицина и увеличение продолжительности жизни.
— Специалисты, подкованные в этих направлениях, будут конкурентоспособны и успешны, — считает Александр Чулок.
ОСТАВАТЬСЯ НУЖНЫМ ВСЕГДА
Еще одна перспективная работа — управленец.
— Мы все время обсуждаем, как будут выглядеть профессии, но забываем о том, что наукой и технологиями тоже должны уметь управлять, — продолжает эксперт. — Нужны специалисты, которые будут, с одной стороны, бережно, уважительно и со знанием дела относиться к науке, а с другой — обладать компетенциями менеджеров. У нас же часто бывает, что управленцы в науке — это сильные ученые, но слабые менеджеры. Либо наоборот — хороший менеджер, но малосведущий в науке…
Профессия будущего — не конкретная должность, а умение оставаться нужным рынку в любой ситуации. Это касается и рабочих специальностей.
— Главная ошибка — пытаться выбрать одну профессию на всю жизнь. Сегодня это уже не работает, — говорит Дмитрий Судаков. — Гораздо важнее выбрать направление, которое интересно, и постоянно развивать навыки. Полезно пробовать себя в разных форматах и не бояться менять траекторию.
*AI-агенты — это полностью автономные цифровые системы на базе нейросетей, которые могут самостоятельно анализировать данные, принимать решения и выполнять задачи различной сложности без постоянного контроля человека.
ДЕЛО МАСТЕРА БОИТСЯ
Выбирай на вкус
Вот лишь некоторые компетенции из российского «Атласа новых профессий» (atlas100.ru). Некоторые из них востребованы уже сейчас и будут актуальны в будущем. Некоторые пока еще кажутся фантастикой.
Киборги уже умеют очень многое. Например, на прошлогодней выставке в Пекине они с гордостью демонстрировали свои навыки работы на конвейере. Фото: CFOTO/Future Publishing via Getty Images
МЕДИЦИНА
ИТ-медик
Специалист с хорошим знанием ИТ, создает программное обеспечение для лечебного и диагностического оборудования.
Биоэтик
Без консультаций с биоэтиком не обойдется ни одна передовая лаборатория — особенно когда дело дойдет до клонирования органов и серьезного вмешательства в гены эмбрионов.
Тканевый инженер
Профессионал, подбирающий материалы и условия для формирования конкретной ткани или органа при трансплантологии.
КУЛЬТУРА
Тренер творческих состояний
Специалист по «фитнесу для ума», умеющий приводить людей творческих профессий в «состояние потока» и в другие состояния для повышенной креативности.
ОБРАЗОВАНИЕ
Разработчик образовательных траекторий
Создает «маршрут» обучения из предлагаемых курсов, тренажеров, симуляторов, стажировок с учетом способностей и целей конкретного студента.
Ментор стартапов
Профессионал с опытом реализации собственных проектов, обучает команды стартапов (начинающих компаний) ведению бизнеса.
ТУРИЗМ И ГОСТЕПРИИМСТВО
Консьерж робототехники
Контролирует гостиничных роботов. Роботизированные отели уже существуют в США, Китае, Японии.
ИНФОРМАЦИОННЫЕ ТЕХНОЛОГИИ
IT-проповедник
Специалист по продвижению новых IT-продуктов среди пользователей, консервативно настроенных к передовым технологиям.
РОБОТОТЕХНИКА
Проектировщик промышленных роботов
Ну, тут все понятно. Специалисты востребованы уже сейчас.
Оператор робототехнических комплексов
Управляет и обслуживает роботизированные системы, в том числе на сложных и опасных производствах. Такие специалисты тоже уже нужны.
Проектировщик домашних роботов
Инженер, занимающийся разработкой и программированием домашних роботов (например, робот-сиделка, робот-уборщик, робот-садовник и др.), которые облегчают ведение домашнего хозяйства.
СЕЛЬСКОЕ ХОЗЯЙСТВО
ГМО-агроном
Специалист по использованию генно-модифицированных продуктов в сельском хозяйстве. Занимается внедрением биодостижений и получением продуктов с заданными свойствами.
ЛЕГКАЯ ПРОМЫШЛЕННОСТЬ
Программист «рецептов» одежды
ИТ-специалист, который переводит дизайнерские эскизы одежды в формат инструкции для робота или 3D-принтера. В дальнейшем клиент может воспользоваться ими и «распечатать» или сшить себе одежду в автоматизированных ателье.
КОСМОС
Космогеолог
Займется разведкой полезных ископаемых на космических объектах — Луне и астероидах.
Менеджер космотуризма
Разработчик программ посещения космического пространства и орбитальных комплексов.
СОЦИАЛЬНАЯ СФЕРА
Медиатор социальных конфликтов
Специалист, помогающий решать конфликты, возникающие на имущественной, культурной, национальной, религиозной и других почвах.
Сегодня этим занимаются юристы и психологи. Уже сейчас требуются специалисты, сочетающие знания и умения тех и других.
Специалист по адаптации мигрантов
Профессионал, который обучает национальному языку и культуре, в том числе через онлайн-платформы.
ФИНАНСОВЫЙ СЕКТОР
Оценщик интеллектуальной собственности
Он определяет стоимость нематериальных активов: идей, изобретений, брендов, товарных знаков, социальных технологий и т. д. Эта профессия уже востребована в России.
ТРАНСПОРТ
Архитектор IT-систем управления
Специалист, который разрабатывает программное обеспечение для беспилотного транспорта и систем управления транспортными потоками, а также контролирует их работу.
ИЗ ИСТОРИИ ВОПРОСА
«Машины займут все рабочие места!»
Опасения, что технический прогресс оставит людей без работы и средств к существованию, родились не вчера. Жесткая полемика развернулась в США в 20-е годы прошлого столетия, когда там появились массовые производства и безлошадные экипажи. The Times регулярно печатала статьи, где авторы размышляли о худшем сценарии, типичная газетная иллюстрация той поры: человека пожирает машина по изготовлению сосисок.
Когда в 1929 году грянули Великая депрессия и огромная безработица, обыватели решили: страшные прогнозы сбылись. Даже Эйнштейн говорил, что «великое бедствие стало результатом действия машин». А британец Джон Кейнс, чье имя теперь носит одно из самых влиятельных течений в экономической науке, заявил: «Мы поражены новой болезнью — технологической безработицей».
Спустя пять лет после окончания экономического кризиса основатель компании «Форд Моторс» Генри Форд опубликовал в New York Times статью «Машины как помощники человека».
«Сокращение для тех, кто способен адаптироваться, носит временный характер, — писал он. — Большинство работников, уволенных в связи с техническим прогрессом, быстро находят себе применение в другой полезной и прибыльной деятельности, которая в конечном счете создает сотню новых рабочих мест взамен каждого упраздненного».
Форд рассказывал, как оставшиеся не у дел производители карет нашли себя в производстве кузовов для машин. И убеждал, что каждое масштабное вложение средств в автоматизацию приводит к увеличению занятости: «В один год, когда мы потратили 4 млн долларов на оборудование, штат наших сотрудников в мастерских увеличился на 20 тысяч человек, а фонд заработной платы — на 48 млн долларов».
Добавить комментарий